郑州正源公司高铁招聘 郑州正源公司铁路

河南正源咨询代理服务有限公司招聘高铁乘务员

1、招了190个人，在郑州货栈街培训中心封闭式培训一个多月，我就是其中一个。跑的是石武客运专线，面试老师大部分都是客运段动车队的领导，没关系的人只要条件好就能上，有关系的人就不用参加面试可以直接参加培训。

2、招聘条件：未受过行政记过和其他较重大处分、无犯罪记录。基本素质要求：认同海航企业文化，对海航事业抱有强烈信心；诚信正直、乐观积极、务实创新、团结协作、服务意识强；有较高的道德修养，遵纪守法。

3、高铁乘务员招聘交2万块钱就是骗局，以招聘高铁乘务员为名，借机敛财为实的利益链条。高铁乘务员招聘是有前提要求的，不是交钱就能进的。

4、一定擦亮眼睛，注意甄别，很多骗子公司 中介公司以召乘“务”员专门骗刚出校门的女孩子中介公司以口头召乘务员的幌子，在济宁、金乡、曲阜、鱼台等地骗钱。

5、应聘高铁乘务员的要求如下：未受过行政记过和其他较重大处分、无犯罪记录。

相关问答

Q1: 郑州铁路局通过是什么方式招聘高铁乘务员,近期有招聘么

1、高铁招人一般是通过校园招聘和社会招聘。高铁是指设计标准等级高、可供列车安全高速行驶的铁路系统。其概念并不局限于轨道，更不是指列车。中国高速铁路一般采用无砟轨道，也有少部分采用有砟轨道。

2、高铁乘务员的要求不像空乘那么高标准，各个地区的高铁乘务员的要求标准也是不一样的，高铁乘务员要求报名的对象应该为年龄在15~22周岁的应往届初中，高中、职高、中专、技校毕业及同等学历者。

3、高铁站招聘通常有校招和社招两种方式，全国的铁路院校很多，所以高铁站以校招为主，社招大多是通过第三方派遣单位进行招聘，平时也会在自己的高铁官方网站等信息平台上发布招聘信息。

4、很多网上的招聘信息不属实，一般都会通过其人力资源部门进行，即使和第三方机构合作招聘，也会在其人力资源部门备案，所以在网上看到的招聘信息要打电话相关部门核实，防止受骗。

5、可以通过考试、面试当上高铁乘务员。乘务岗位不管是校招还是社招99％都是派遣合同制，一般都不会签长期合同，基本都是2-3年一签，招聘单位也不是铁路G方而是第三方。

6、高铁乘务员对外招聘，高铁乘务员是在旅客列车为旅客进行服务的工作人员，他们在旅客上车前要检查每一个人的票防止有人错乘或无票登车。帮旅客拿行李，当列车出发后还要整理行李，防止行李从行李架上掉下来，防止旅客受伤。

Q2: 家里人介绍了高铁乘务员的工作,是正式工,请问高铁乘务员的工作年限是...

正式工？你是哪里的人呢，现在招聘高铁乘务员都是委外单位的，也就是平时所说的派遣工，是委托劳动服务公司的，如果是郑州的。就是河南正源负责招聘的。其它的单位说招聘的，请不要相信。和负责认得给你说。

高铁乘务员能干几年 高铁乘务员招聘要求一般是不超过25周岁， 如果不被辞退是可以干到法定退休年龄，但是一般在30岁左右就要求转岗，所以高铁乘务员工作最多也不会超过8年，工作时间短的也就5年左右。

劳务工每月三千左右+保险。铁路正式职工六七千。

正式工的合同是和铁路签，以前合同期是40年，现在改成5年一签。合同工和劳务公司签，两年一签，不计工龄 乘务员级别，工资方面合同工比正式工低大概一千左右，而且只交社保不交住房公积金，铁路内部廉租房合同工不能申请。

其次就是收入差距大，由于乘务年限，工作的车次，甚至派遣的劳务公司不同，都会产生薪水方面的差异。而这种差异往往会给乘务员的心理带来不好的影响，容易产生不满情绪引发离职。

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