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请问在会计中购买医疗用品属于什么支出,是营业外支出,求解,谢谢。_百度...
如果是经营医疗用品的企业，属于采购成本，列入库存商品核算；如果是企业自用，则应列入职工福利费核算。
营业外支出主要包括非流动资产处置损失、盘亏损失、公益性捐赠支出、罚款支出、非常损失等。非流动资产处置损失属于损益类的科目，在编制利润表时这些科目有当期发生的金额，要填在利润表中。
营业外支出属于损益类会计科目。（1）营业外支出具体包括：固定资产盘亏、处理固定资产净损失、罚款支出、捐赠支出、非常损失、资产评估减值、债务重组损失等。
营业外支出归属的会计要素不是费用，它是在利润中支出。会计包括六大要素。 资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润。
相关问答
Q1: 购买的棉棒和创可贴属于会计科目中管理费用的哪个
1、如果购买量大，一次领用不完，可暂计入低值易耗品，或者如果是车间直接领用的话，计入制造费用，办公室使用，计入管理费用。
2、有的计入防暑降温费，有的计入劳动保护费，有的计入职工福利费而且不同的部门使用的计入的会计科目也不一样。
3、单位买的创可贴应计入应付职工薪酬-职工福利费用科目。
4、如何做会计分录？购买劳保用品通过哪个科目核算？劳保用品通过应付职工薪酬核算。按照劳保用品的具体用途，计入管理费用、制造费用、生产成本等科目。
5、公司购买的药品要区分不同的用途分别记账。有的计入防暑降温费，有的计入劳动保护费，有的计入职工福利费...而且不同的部门使用的计入的会计科目也不一样。
6、制造费用、生产成本等科目.。对于建筑施工企业，劳保用品可以作为工程施工中的施工管理费的劳动保护费处理. 。如果购入的劳保用品，先入库，后续期间分批领用，则可以先通过周转材料--低值易耗品处理. 。
Q2: 常备药品是办公费还是福利费
1、有的计入防暑降温费，有的计入劳动保护费，有的计入职工福利费而且不同的部门使用的计入的会计科目也不一样。
2、公司购买药品当然是计入应付福利费。如公司组织员工外出旅游本身也是属于应付福利费的支出范围，那么在这项活动中购买的一些常用药品同样计入应付福利费。
3、（国税函〔2009〕3号）第三条规定的职工福利费，不得作为职工福利费支出从税前扣除。 职工报销医药费应记入管理费用，明细科目可设置职工福利费，会计分录为：借：管理费用——职工福利费，贷：库存现金/银行存款。
4、公司购药一般都是有于企业员工一些突发情况或是日常备用的一些与员工有关的相关支付，这类支出应该做为福利费用进行核算。
Q3: 公司买药品做什么费用
税金及附加科目：在购买药品的过程中，可能会涉及到一些税金及附加，例如增值税。这些税金及附加是企业需要缴纳给国家的税费，也会计入企业的成本，最终计入利润表中。
如果是药品企业购买药品，用于研究、学习、仿制，当然可以计入研发费用中，研发费用有的企业单列，有的企业计入管理分费用中，研发费用也是可以税前扣除的。
公司购药一般都是有于企业员工一些突发情况或是日常备用的一些与员工有关的相关支付，这类支出应该做为福利费用进行核算。
公司购买的药品要区分不同的用途分别记账。有的计入防暑降温费，有的计入劳动保护费，有的计入职工福利费...而且不同的部门使用的计入的会计科目也不一样。
企业为职工买防暑药计入不是用于发放给个人，直接列入期间费用中的劳动保护费；要是用于发放给个人的要列入应付职工薪酬－应付短期薪酬－应付职工福利费科目核算。
Q4: 企业买药的会计分录怎么做
公司购药一般都是有于企业员工一些突发情况或是日常备用的一些与员工有关的相关支付，这类支出应该做为福利费用进行核算。
简称分录。 会计分录是由应借应贷方向、对应账户名称及应记金额三要素构成。 按照所涉及账户的多少，分为简单会计分录和复合会计分录。
公司购买的药品要区分不同的用途分别记账。有的计入防暑降温费，有的计入劳动保护费，有的计入职工福利费...而且不同的部门使用的计入的会计科目也不一样。
Q5: 建筑企业医药用品属于哪个科目
购买药品放在哪个科目，要看是什么样的企业，购买药品的实际用途。如果是普通企业，购买药品是为了给员工发放用于防暑降温，那么可以计入福利基金中。
不同的企业有不同的列支渠道。如果是经营医疗用品的企业，属于采购成本，列入库存商品核算；如果是企业自用，则应列入职工福利费核算。
工地消毒用品属于劳保用品，计会计科目 劳保用品应计入的会计科目 (1)一般情况下，企业可以把劳保用品作为福利费处理，明细科目可以设为劳保费用。
常备药品是办公费还是福利费购买药品放在哪个科目，要看是什么样的企业，购买药品的实际用途。
该科目主要是针对建筑企业有单独的设备管理部门为各项目提供设备发生的费用及内部结算的台班的核算。相当于制造待业的“辅助生产成本”科目。
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